是。抖音直播间李宁运动系列种类繁多,男女款式齐全,均来自线下李宁实体店铺直供货源。平台承担运费险和售后,***一罚十,支持第三方验货,买贵包退,所有产品均有泰康保险公司承保。
是正品。因为抖音上李宁授权账号是经过授权的。所以店铺里面的东西都是正品的,但是你买东西的时候一定要看清楚是李宁官方旗舰店还是哪个李宁专卖店,他们的差别很多,有可能李宁专卖店里边他会有一些虚***的东西,但是李宁旗舰店里都是正品。
引用一下自己写过的文章吧,
套利,实际上已经成为保险业普遍存在的乱象之一。人身险业如此,财险业也是如此,车险市场竞争激烈,财险公司为赢得市场,往往会给予客户更多折扣,以及额外利益,但在目前尚未彻底实施车险自主定价的机制下,为规避监管处罚,很多险企就虚列各种支出套取费用。
对于保险业人士来说,司空见惯的乱象,对于很多业内人士来说,却百思不得其解,只能评价一句“保险业就是乱”。
从目前举报信披露的内容来看,所提及的违规行为尚未对消费者造成直接的经济损失,更多损害的是保险公司的商业利益(费用、佣金被违规套取),内外勤的利益(招聘中被“忽悠”,入职后被强制进行缴费、强制投保保险产品),反映的更多的是险企营销以及内部管理方面的漏洞。
一般来看,保险公司为达成保费收入目标,往往会制定阶段性的激励方案,奖励主要分为奖励人员以及分支机构两个方面,一是达成相应业绩目标,奖励公司班子成员或渠道人员,二是达到一定业绩目标,奖励分支机构费用。
基层公司为赢得上述两类奖励而努力,一些人为快速达到目标,动作难免变形:“长险短做”容易上规模,成为主要手段,业绩一旦达成,班子成员以及渠道人员就可以获得相应奖金;奖励给分支机构的费用,则往往***用各种方式来***,最主要的就是虚列各种开支,如编***的培训班、***的产说会、***的企划案等,通过与供应商合谋达到套取费用的目的。
堂妹夫就曾经做过泰康人寿保险的员工。当年为了拉保险,天天来我们这些亲戚家,让我们买保险,都要把我们烦死了。
有一次和我说有一个新险种,就是每年交15000块钱,连续交15年,期满后每年都能返给你15000块钱,特别适合作养老保险。听着是挺诱人的,可仔细算一下呢!当年一个人一年才能挣10000多块钱,等于是把一年的收入都投进去了,过了15年钱得毛成什么样你知道呀!果然现在才过去十年,15000块钱就变成几个月的工资了,再过几年就更不值钱了。
为了完成业绩,他给自己家人买了不少保险,其中有一个大病保险。前几年我堂妹有病住院,一下子做了甲状腺手术和***切除两个手术。当时是花了一万九千多。农村医保报销了一部分费用,自己花了不到一万块钱吧!
我就问堂妹夫,你买的大病保险不给报吗?他说这些都不算是大病,癌症什么的才算呢!我的天呢看来只有得了绝症人死了才能算大病呀!他就是买保险的,都报不了,更何况咱们普通人,就更不明白了。
从那以后,更加不相信保险了!现在堂妹夫早就不卖保险了,自己去山东打工去了。
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