苏州机构养老特色中奖,苏州 养老机构

1. 最高6万元！苏州首次对养老从业人员设立入职奖励, 你怎么看？

最高6万元！苏州首次对养老从业人员设立入职奖励, 你怎么看？

最高6万元，苏州首次对养老从业人员设立入职奖励！

苏州市民政局联合苏州市财政局，苏州市人社局出台的《苏州市养老业务培训和入职奖励管理办法》对于目前苏州市养老从业人员的队伍建设具有非同寻常的意义。

能够很好的***养老从业人员对工作的热情！

在提升目前苏州市养老从业人员的文化和素质方面，能够起到稳步提升的激励作用！

该《办法》实施以后，在养老从业人员的行业方面能够大量吸收高学历、高职称等方面的人才，并且能够更好地留住具有专业技能的从业人员，在防止人才流失方面意义深远…

养老从业人员的队伍建设，一直以来素质参差不齐，这就直接的影响到了苏州市的养老服务行业的质量和口碑。

本次《办法》的明确，除了在吸引高学历高素质，具有专业资质的人才方面作用明显。

在岗内从业人员的培训和考核方面也有了明确的规定，这对于养老服务行业从业人员整体素质的提升制定了参照标准！

目前，苏州市共有养老从业人员一万多名，占据从业人员绝大多数的是一线护理人员，这些人员的提升空间都非常大，随着目前养老服务行业需求日益增大，养老从业人员的专业化、专业知识、专业技能也要求相对越来越高。

以前简单粗放式的服务手段已经不能很好的适应目前养老行业的发展，如何跟上行业的现代化发展是每个行业必须面对的问题。