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单位养老和社区养老:单位养老和社区养老的区别

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社区保险和单位保险有什么区别

法律分析:性质不一样。缴纳时间不一样。缴纳金额不一样。养老待遇医疗待遇不一样。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费

法律分析:缴纳的险种不一样,公司缴纳的保险是养老,失业,医疗,工伤和生育保险人去街道办的社保只可缴纳养老,失业,和医疗三项保险。

法律分析:就是缴纳社保的种类不同,很多职工都知道,在职时公司会为我们缴纳五险一金,但是对于灵活就业人员而言,所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种,因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。

单位养老和社区养老:单位养老和社区养老的区别
(图片来源网络,侵删)

社会养老保险和社区养老保险哪个好

1、首先,社保的缴费标准和待遇水平相对较高,由企业和个人共同缴纳,退休可以享受相对较高的养老金。而城乡居民养老保险的缴费标准和待遇水平较低,主要由个人缴纳,退休后的养老金相对较少。

2、内容不同:社保虽然包含养老保险,但不仅限于养老保险,并且养老保险只是社会保险五个险种的一个。而养老保险只提供养老保障如果只是购买单一的养老保险的话,是不包含医疗保险的。

3、法律主观:区别: 缴费标准不同: 城镇职工 养老保险 的缴费人群大多有稳定收入来源,经济承担能力较强,缴费标准与上一年度省平 工资 相关,缴费金额高且逐年增长。

单位养老和社区养老:单位养老和社区养老的区别
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4、交社保好。职工养老保险的缴费基数,远远高于城乡居民养老保险的缴费基数,根据“多缴多得”的原则,最佳的选择就是社保。

社区社保和单位社保区别

缴纳时间不一样。我们知道职工社保是按照月份缴纳的,每个月发工资的时候,社保就会从我们的工资里面扣除,需要缴纳满15年,才可以到规定年龄办理退休,而居民社保是按照年来进行缴费的,也需要缴纳15年。

法律分析:性质不一样。缴纳时间不一样。缴纳金额不一样。养老待遇,医疗待遇不一样。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

单位养老和社区养老:单位养老和社区养老的区别
(图片来源网络,侵删)

法律分析:缴纳的险种不一样,公司缴纳的保险是养老,失业,医疗,工伤和生育保险人去街道办的社保只可缴纳养老,失业,和医疗三项保险。

法律分析:就是缴纳社保的种类不同,很多职工都知道,在职时公司会为我们缴纳五险一金,但是对于灵活就业人员而言,所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种,因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。

职工养老和社区养老一样吗?

1、城乡居民养老保险和我们的城镇职工养老保险,二者之间还是有本质的区别。第一个因素:缴费年限。年限越长,退休金越多。第二个因素:社平工资计发基数。

2、职工养老保险和城乡居民养老保险是两种不同的养老保险制度

3、缴费方式不同:居民养老保险:是交一年保一年,每年有固定的缴费期限。职工养老保险:则是每月一交。保费承担者不同:居民养老保险:保费一般由个人承担。

4、因为二者的交费规范,账号管理、养老保险计算的形式完全不一样,因此养老金区别也是非常大的。城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的区别城镇职工养老保险和城乡居民养老保险,是我国社保基础养老体系的重要组成部分。

5、法律主观:个人缴纳养老金和单位缴纳养老金,只要缴费系数相同,退休待遇没有区别。劳动者与单位解除劳动关系之后,可以按灵活就业人员标准继续缴纳养老保险和医疗保险,缴费年限与之前单位缴纳的合并计算。