养老机构应急预案培训制度,养老机构应急预案培训制度内容

1. 养老护理员怎样对老人的应急照料？
2. 公益二类养老保险改革方案？
3. 中央对原民办教师最新养老政策？

养老护理员怎样对老人的应急照料？

答：首先解决生活中的问题：生命基本的生存条件是吃喝拉撒，人老了，身体会变得笨拙，如果再加上疾病的缠身，他们可能连基本的生活都不能自理，养老护理员需要照顾老人吃喝，大小便，穿衣以及洗澡清洁等工作，让老人吃饱喝好，身上每天干干净净的。

打扫房间：除了老年人本身的卫生之外，养老护理员也不能忽略了老人的居住环境，老人的被褥要常晒，被罩要保持清洁，床铺要整洁干净，地板每天打扫，房间定期消毒，再给老人的房间放上一些绿色植物，养眼又清新。

病痛护理：当老人身体出现问题，被疾病纠缠，感觉难受时，护理员应该尽量多陪伴老人，陪他说话唠嗑，帮他进行按摩，听他倾诉往事，给他身体和心灵上的抚慰，精心的护理老人，尽量让他感受到浓浓爱意。

督促帮助老人吃药：有些老人有慢性病，例如高血压，糖尿病，心脏方面的疾病等，这样的老人需要定时吃药，养老护理员不要忘记到时间提醒老人服药，老人不知道怎么服药的，护理员应该把药物分开放好，帮其服下。

掌握沟通的技巧：由于存在着代沟原因，或者性格方面的差异，养老护理员和老人之间难免说不到一块儿去，从而双方都不愉快，养老护理员应该提高自己的说话沟通技巧，好好和老人沟通，不能责怪老人。

临终关怀：当老人临终的时候，应该尽量给他提供临终关怀，用语言安慰他，用手握住他的手给他力量和温暖，让他感觉到身边有人在照顾他，关心他，陪他到生命的最后时刻，也是善始善终的一种表现。

公益二类养老保险改革方案？

一、改革的目标和基本原则

　　深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和党中央、***院决策部署，坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续方针，根据公平与效率相结合、权利与义务相对应、保障水平与经济发展水平相适应、改革前与改革后待遇水平相衔接、解决突出矛盾与保证可持续发展相促进的原则，以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，改革现行机关事业单位工作人员退休保障制度，逐步建立独立于机关事业单位之外、资金来源多渠道、保障方式多层次、管理服务社会化的养老保险体系。

　　二、实施范围

　　此次改革的范围包括我市按照公务员法管理的单位，参照公务员法管理的机关（单位），按照《***中央***院关于分类推进事业单位改革的指导意见》和《***天津市委天津市人民政府关于分类推进事业单位改革的意见》有关规定进行分类改革后的公益一类、公益二类事业单位及其编制内的工作人员。

中央对原民办教师最新养老政策？

1.原民办教师享受养老和医疗补助的标准：

①养老和医疗补助分为一次性定额补助和医疗补贴。一次性定额补助标准为每任教服务一年补助600元；

②医疗补贴标准为每任教服务一年每年补助120元，从本人领取养老待遇之月起由社保经办机构按月代发，即每任教服务一年每月发放医疗补贴10元；

③医疗补贴不作为计发死亡待遇的基数；

2.民办教师的补助标准：

另外有些地区，下发了《关于向原民办教师和原代课教师发放生活困难补助的工作方案》和《关于下达2022年原民办教师和代课教师生活困难补助市级配套资金的通知》，工作年限10年以上原民办代课教师困难生活补助所需资金，由省、市按5:5的比例负担。

①工作年限超过30年的，每人每月补助900元；

②工作年限20-29年的，每人每月补助800元；

③工作年限10-19年的，每人每月补助700元；

④工作年限1-9年的，工作年限1年的，每人每月补助200元，工作年限每增加1年，每人每月补助增加50元。