一、基本养老保险按社会平均工资的20%缴纳。其中,由政府按社会平均工资12%予以补助,纳入社会统筹调剂金;个人按社会平均工资8%缴纳,全部记入个人账户。
二、基本医疗保险按社会平均工资的10%缴纳。其中,由***按社会平均工资的8%比例补助,个人按社会平均工资的2%比例缴纳。
三、社区工作者在参加基本医疗保险的同时,必须参加大额医疗费用补助保险,大额补助医疗保险缴费标准为每人每年96元。其中,***承担48元,个人承担48元。
目前的社区工作者,大多数城市是没有编制的,不过,有的经济发达地区,在社区书记、主任的待遇可以参照当地的事业编制的待遇享受。社区工作者属于劳务派遣,当地民政为其缴纳养老保险、失业保险、计划生育保险、工伤保险和医疗保险,而社区工作者领取的报酬是有1、生活补贴。2、岗位补贴。3、考核奖金三块组成。
目前看到的是,社区(过去的居委会)设有书记和主任等职位,书记大都是街道办事处的年轻人下到社区***锻炼,几年后调走或提拔了,不存在身份待遇问题。其他人员都是聘用制身份,个别人工作努力表现突出,退休有解决为享受参照事业编待遇,但人数控制很少。
社区不是一级基层***组织,严格的说,其组织机构及人员都要经过民主推荐和选举产生,工作重点和实质是为社区居民提供服务,原来想学西方国家的样子,但并不是那个味道。现实情况是社区的聘用人员拼命想往***事业编钻,而***街道办事处本来就是一级基层组织,人浮于事,临聘人员请一大堆,国家怎么会又增添一个社区保袱?但又需要社区在一线挡着。
因此,社区人员心里想法和居民需要并不是一个道,但对办事处毕恭毕敬,且在居民面前有把社区自己当成“二***"的样子。
村民委员会(社区)工作人员,都是村民选举或聘用的村委干部。能干到退休的一般很少,当个村支书和村民委员会主任。干得好的连任也就10来年,大学生村官干得好就往乡镇上调。本地村民委员会干部几年就到头了,选举不上就回家自谋出路。
那就看你是什么身份?如果你是事业单位公职人员,你退休待遇一定是很好的。如果是一般劳动者签个合同什么的,就是退休后根据你的社保基数缴纳情况了,缴纳社保钱数和工作年限越多退休金就越多,当然了,和事业退休无法比。
我以前还真报过,女性要求40左右。最好有相关经验。简历,面试都要按流程走,工资扣完社保3000左右,反正就是难进去,我反正被刷下来了。不过也因祸得福,去了家外企一样可以养老[呲牙]
有关社区招聘一事我认为无需学历要求太高,只要有爱心,爱岗敬业,认定岗位职责,就可以录用,并非得要求本科等等学历,应予放宽,高中以上四十五岁以内均可,你也要本科他也要大专,请问那些高中毕业的人员就被弃用了呗,注重能力和工作经验,这是重要,社区是为百姓办事的,你招一个博士来不懂其业务能胜任吗……
查阅了一下自己还比较符合条件。40岁以内,中国国籍,有的区要求户籍,大专及大专以上学历,退役士兵可放宽。具体还要看今年的公告📢
前几天刚看见一个社区工作小姑娘辞职,退群就退了十多个,疫期间真的很辛苦。
社区工作者不是大家想象得那么简单,服务社,服务社交居民。
1.社区工作者不是事业编,社区工作者是经过选拔程序被各街镇社区工作者服务站录用的工作人员。也就是我们所见的社区工作人员,不是物业人员。
2.他们为所负责小区的各类人员提供公共服务。要有良好的沟通能力,社区工作者,面对小区内形形***的不同的人。
3.工资一线城市高,二线城市3000-5000,应该还有各种补贴。
4.社区工作者招聘,年龄40岁以内,大专及大专以上,没有不良嗜好,遵纪守法。
5.社区工作者,一般就职单位会***用就近选择,离家近,很不错的选择。
(有的区域要求户籍)
不是专业人员,看见问题感兴趣,查阅了一下,自己但是蛮符合的。
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