2、点击社保
3、点击社保查询
5、点击养老缴费信息。
6、找到历年缴费找到历年缴费即可查看。
如下查询:
1、打开支付宝,点击“更多”进去查看信息、然后选择城市服务功能,进入界面。3、接下伯来点击社保查询,输入社保人和碰烂身份证相关信息,绑定社保卡4、就可以随意查度询社保信息了。
为什么在五十年代、六十年代甚至七十年代国营企业生存不难?如果用“同比”、“环比”,横比、竖比发展速度都很快!什么原因?说句经典的话:人的因素第一!补充一句老话:火车跑得快全靠车头带!
国企走的是一条充满艰辛的改革之路,改革开放之初,个体民营外企纷纷上路,同样是走在市场经济的大路上,但是国企要背负几个包袱:首先,在养老未社会统筹前,国企要负担退休职工的工资,所谓“上有老下有小”;其次,承担必要的社会效益,自己职工子女顶替上岗,复原军人安置(必须的),大中专毕业生的安置,甚至两劳(劳教劳改)人员也要安置……。再其次,“拨改贷”,企业设备更新等等由国家拨款改为银行贷款,企业即要上缴利润又要承担银行利息……。而市场经济的其他体制内的企业没有这些负担。可见,压垮国企的因素没有一个不是主要因素。
大家以为国企领导拿稳定待遇不思进取是错误的。不容易当了个领导(老总)却在为了人员安置、为上缴利润(费用)、为了资金流转而愁啊愁。
宿迁的仇和可厉害了,把一切国有都卖了,其实也是为了这些国企的领导(老总)解套了,所谓,你行你上呀,结果呢?
国企的改革之路还在走,所谓“摸石头过河”,还不知道何处是彼岸。国有资产管理要走出中国的路数,比如:加大资金投入、加强科研力量、加快人才引进。在国家需要时,国企能冲的上。
泛泛而谈而已。
国有企业盈利的少亏损的多,主要有国家为后盾,亏是国家的,国家对国有企业,领导人的管理制度还是老一套,没有随着社会的发展而改革,一个国有企业的领导干部的能力,应与他领导的企业经济盈利亏损来捡验,企业经济搞上去了的,就证明他与企业心心相照,勤勤恳恳,就是一位出色有能力的领导干部,对那些亏损没能力的干部,必须拆下来降职处分。
国营企业一开始就政企不分,产权不明。例如:企业、银行都是国家的,于是企业***不还的怪事发生了:你是国家的,我也是国家的,凭什么还你?
咎其原因,就是一个婆婆。
国企领导,到底是国家干部,还是企业领导?谁能说得清?
据说国企管理的比干活的还多,这些情况私企有吗?都说国企挣钱多,交税多,但这大多是得益于垄断,并且没有比较。
目前我是一位即将毕业的大学生吧。
我对自己职业规划最理想的状态应该就是自由职业吧。我能够早上睡到自然醒,开始我的自由工作时间,每天的工作时间应该是要非常高效利用的,因为我只有在尽可能短的时间里完成尽善尽美的工作,才能给我腾出更多的业余时间。
同时希望是个自由职业,我的工作地点可以是自由,可以是咖啡馆、自己的卧室、书房、客厅等安静的场所。
说了那么多令人向往的最终职业梦想,也许让大家都感到特别的缥缈不切实际吧。
我给我的自由职业定位是自媒体(虽然我知道这条路挺艰辛的,没有那么的容易,因为它属于不稳定那种工作,收入起步波动比较大)
但是,年轻的时候,总有有一个去追逐的梦想吧,那么自媒体就是我的梦想。
首先,我需要做的,就是培养自己的文案写作功底,有一定的编辑能力,这个每天都在训练学习。还有的便是学习各种自媒体运营技巧,并注册自媒体平台。
我很***的在当地一家OPPO公司进行就职,就任于微信公众号运营助理。在公众号自媒体平台上,我相信我能学到更多运营知识及走进自媒体这个大圈,无论收获如何,我都将在自媒体道路上走的更远。
都说下班的时间即业余时间是造成人与人之间差距重要因素,在下班后的我,独立运营着自己的一个公众号及头条号,现在的我可能影响力微乎及微,但是我相信我坚持到底,一定能得到,有舍有得,万物相互。
同时,我也会不断培养自己的兴趣爱好,我爱好摄影,我会不断的专研技术,可以在业余时间外拍赚取外快,也扩大了自己的交际圈,认识更多的人,在对于做自媒体平台有很大的帮助。这里也算是给自己留了一条后路吧,如果我在自媒体道路上努力至极仍无法有 大突破,那我做一名摄影师也无妨,至少这是我想做的事情。
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