企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。
基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(60岁退休按139个月计算)。芜湖养老保险缴费基数上限为每月14244元,下限为每月2849元。
按照单位缴费比例19%计算的话,则单位需缴纳的最低额度为541.31元,个人按8%的缴费比例计算,则个人需要缴纳的最低额度为227.92元。扩展资料:职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数,其中新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数,参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
职工的上年度工资收入总额是职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等,应纳入缴费基数。
单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴,应纳入缴费基数。
单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资,应纳入缴费基数。
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