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养老机构薪酬制定表格

  1. 养老金第五档次是百分比多少?
  2. 洛阳视同缴费指数怎么计算?
  3. 公务员是金饭碗,你们地区退休正、副处级干部养老金能拿多少?

养老金第五档次是百分比多少?

灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算,可以分为五档,灵活就业人员选择其中一档缴费基数,再按照缴费比例缴费即可。一档:社保平均工资60%;二档:社保平均工资70%;三档:社保平均工资80%;四档:社保平均工资90%;五档:社保平均工资100%。

以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数,选择其中一档后,再按照养老保险费比例20%缴费即可,其中8%部分存入个人账户医疗保险的缴费比例为12%。值得注意的是,灵活就业人员的养老保险由个人缴纳,所以选择什么样的缴费比例需根据个人的经济情况出发。

洛阳视同缴费指数怎么计算?

视同缴费指数计算方式如下:

养老机构薪酬制定表格
(图片来源网络,侵删)

1、首先点击打开养老金表格;

2、然后点击输入公式等于号;

3、接着用月平均缴费工资乘以视同缴费年限

养老机构薪酬制定表格
(图片来源网络,侵删)

4、再乘以百分之一点四;

5、最后点击输入图标,计算得出视同缴费年限的退休金,并保存文件,这样就计算好了。缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限, 固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄时间,都可以作为视同缴费年限,并且可以与实际缴费年限合并计发养老保险金。另外,机关事业单位正式职工调入企业后,应参加企业职工基本养老保险,其原有的工作年限视同缴费年限,复员退伍军人,城镇下乡知识青年被招为合同工人,且参加了基本养老保险的,其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限,可视同缴费年限。

劳动者视同缴费年限的退休金计算公式:本人指数化月平均缴费工资×建立个人账户前的视同缴费年限*4%。

养老机构薪酬制定表格
(图片来源网络,侵删)

2、视同缴费年限的退休金是这样计算的,按你每年缴纳养老保险工资额除以当年社会平均工资的值累加之和乘以退休时当地上年平均工资再乘以视同缴费年限再乘以4%得出的就是视同缴费的退休金。

3、如1993缴费工资600,社会平均工资800;1994年缴费工资1200、1994年社会平均工资1102008年缴费工资25000、2008年社会平均工资230。

4、就可以这样计算:{600/800+1200/1100+25000/23000}*退休上年社会平均工资*视同缴费年限*4%=视同缴费年限应得的退休金。其中。为1995年至2007年缴费工资与这几年的社会平均工资比值。

公务员是金饭碗,你们地区退休正、副处级干部养老金能拿多少?

具体要看每个人的领导职务层次与级别。

作为从正丶副处级领导岗位上退休的干部,他们都是机关事业单位的退休“中人",也和普通的机关事业单位人员一样,通过在职缴纳养老保险费,退休时根据本人的缴费基数丶缴费年限丶缴费金额丶个人账户储存额丶社平工资丶计发月数等要素,用“中人"统一的养老金计算公式一项一项计算出来。

根据《中华人民共和国公务员法》实施方案的规定,公务员担任领导职务也是有不同的职务层次与级别的,担任同一个职务,由于层次与级别不同,所享受的职务级别工资也会有差异。比如:同为县处级正职,从十八级至十二级,共有七个级别;同为县处级副职,从十四到二十级,也有七个级别。一般来讲,在某个职位任职时间越早丶任职时间越长,层次与级别就越高,享受的工资待遇也越高。比如:同样是县处级正职,十二级的与十八级的相比,每个月的职务工资至少要多一千四百元。

大家知道,养老保险的缴费基数丶缴费金额是按照本人的实际工资总额来确定的,工资总额越高,缴费基数和金额越多,退休时计算的基础养老金和个人账户养老金也越多。所以,在缴费年限丶社平工资、退休时间等因素都相同的情况下,退休时的级别不同,同样是正丶副处级领导退休后的养老金水平也会不相同。

另外,退休时间不同丶退休地点不同,同样是正丶副处级领导退休后的养老金水平也不相同。

现在介绍一下我认识的几位正丶副处级领导的养老金情况:

坐标: 中部某地区。

李书记,退休前担任过县委书记,2016年退休,养老金9600元;

王书记,退休前担任过县委书记,2019年退休,养老金11600元;

刘***,退休前担任过某县政协***,2015年退休,养老金10500元;