养老保险是挺好的,但以上所说的两家,性价比并不高。
既然要选择一份养老保险,就要选择对产品,建议一定要多比较几家,现在市面有很多种保险,“大品牌”、贵的不一定就是合适的,产品好不好,合同条款说了算,因为赔不赔保不保都清清楚楚的写在合同上。如有需要,可提供多家公司的对比表推荐。这款369就是骗人产品!细心的人你会发现它的客户曲线走势图和理财通外面网页宣传的曲线走势图是不一样的!外面宣传的曲线走势图在亏大的时候也是下跌很少的!目的是招人进坑!卑鄙***!
太平新城没有什么产业,如果说有,那就是养老产业了。太平新城打造的就是养老社区,有天时地利优势,太平新城植被茂密,空气清新有天然大氧吧,非常适宜居住,没有重工业没有污染,众多退休人员可以欢聚一堂,打造养老团队,其乐融融不亦乐乎。
社保是基本的居民保险,是国家规定的要交到退休之后才能领取的社会最基本的生活保障,到了退休之后根据当时的水平来领取生活费用。
一、性质不同。
2、商业养老保险是社会保险补充中的一种,属于商业行为。
二、目的不同。
可以是可以的,不过要辞退工作6年的员工,而且这员工没有违法***行为,也没有违反劳动合同,也没有重大过错和失误的情况下,公司要支付一定赔偿,6年就是6个月的工资。但员工有重大失误和过错给公司造成损失,就没有赔偿了。另外有一种情况不能辞退员工,那就是生孩子及哺乳期的女员工。
太平养老公司能否辞退工作六年员工要看具体的情况来判断,如果毫无缘由的辞退员工是不可以的,员工可以***并要求赔偿金,因为公司和员工是有合同的,劳动法不允许单位随便辞退员工。如果是员工犯错误了,且不可原谅,公司可以辞退。
不能,必须要有合理的理由。用人单位与劳动者建立了劳动关系后,依法不能随便解雇劳动者,必须要有合法的理由。若用人单位无故单方违法解除与劳动者的劳动关系,是需要支付赔偿金的。赔偿金的标准是双倍经济补偿金。经济补偿金的支付标准为做满一年补一个月,超过半年的按一年计算,不满半年的补半个月。工资以应发工资为准。
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