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养老机构安全属地责任制度

  1. 在户籍地参保职工的养老保险与在异地交居民养老保险,退休时有什么区别?
  2. 什么是属地化管理?
  3. 一直在外地工作,医保一直缴,养老保险一直没缴怎么办?

户籍参保职工养老保险与在异地居民养老保险退休时有什么区别?

首先,咱们应明确职工养老保险与城镇居民养老保险是两个不同的险种,基本就是两条平行线,缴费年限无法对接。

再次,你这个提问不严谨、有问题城镇居民养老保险根本不存在异地参保之说。城乡居民养老保险是属地管理,只有本户籍地的城乡居民根据自已的经济能力选择缴费档次参保缴费,其他非户籍居民无法参保。

你在户籍地有职工养老保险,若超过15年,在外地谋生又没有单位,就没必要在外地参保了(现有多个城市深圳厦门……放开非户籍人员可以灵活就业人员参保,但必须按其社平工资为缴费基数参保,就算按60%缴,每年都要上万元),且办理退休还是本着户籍地优先、缴费时间长优先的原则,所以,你应根据自已的实际情况来选择是在户籍地以灵活就业人员的身份续保?还是在外地参加灵活就业人员养老保险。

养老机构安全属地责任制度
(图片来源网络,侵删)

在外地,若有工作单位就一定要参保,因大部分缴费都单位承担了,不论缴费时间长短,届时两边缴费年限可转移合并。

在户籍所在地参保与异地参保到退休后,领取养老金的区别主要有如下几点;

1. 两地社保缴纳基数、比例的多少,是决定领取养老金多少重要因素,如果户籍所在地经济发展水平不如异地参保地区高,那么户籍所在地因为缴纳社保水平限制相应的领取养老金会低于异地参保人员,反之户籍所在地是经济发达地区,异地参保地区经济低于户籍所在地经济水平,那么户籍所在地参保人员退休后领取养老金会高于异地参保人员。

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2. 参保人员退休后领取养老金方式遵循;户籍优先,参保时长优先 ,从后缴纳优先原则。在户籍所在地参保人员到退休后,直接在户籍所在地领取养老金。异地参保人员要看缴纳社保的情况决定在哪里领取养老金,如果在异地参保期间,发生多地参保,就看哪一个地方缴纳社保时间长 并且超过10年,到退休年龄后 就从缴纳社保时间最长的地区领取养老金。多地参保,每一个地方缴纳社保都没有超过10年的,就看到退休年龄时在哪里缴纳社保,退休后就在哪里领取养老金。

以上是我对题主问题的解答,欢迎大家参与讨论,评论留言。

在回答这个问题之前,首先要纠正一下,城乡居民养老保险是不能在异地参保的,只能在户籍所在地参保,那么如果都是在户籍所在地参保职工养老保险和城乡居民养老保险,二者在退休时有什么区别呢?区别是非常大的。

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第一,二者都是我国社保的体系的重要内容。

城镇职工养老保险、城乡居民养老保险都是我国社保体系的重要内容,二者不仅是名称上的差别,其实内容的差别也是很大的。

城镇职工养老保险,主要的参保对象为城镇在岗职工,***用单位缴费和个人缴费相结合的方式。同时也允许无雇工的个体工商户和其他灵活人员参保,由个人承担全部缴费额,缴费分别计入统筹账户和个人账户。

城乡居民养老保险,主要参保对象为城乡未参加职工养老保险的人员,***取国家补助和个人缴费相结合的方式,个人缴费多,国家补助相对也比较多,其个人缴费全部计入个人账户,这和职工养老保险是完全不同的。

第二,二者的主要差别。

一是退休年龄的差别。缴纳城镇职工养老保险的人员,其退休时的主要条件是,男职工60周岁,女职工50岁,女性灵活就业人员55岁,养老保险缴满15年,就可以办理退休,按月领取退休金;缴纳城乡居民养老保险的,男女退休年龄都必须是60周岁,缴费达到15年的,可办理领取养老金手续,按月领取基本养老金。

二是缴费基数的差别。职工养老保险一般都是按照本人实际工资额或是当地的社平工资来作为缴费基数,其缴纳标准分为300、100、60%三个缴费档次,在岗职工由用人单位根据相关法规办理缴纳,灵活就业人员根据当地社保部门公布的缴纳标准进行缴纳。

城乡居民社保缴费标准分为12个缴费档次,其中最高缴费标准和灵活就业人员缴纳职工社保的标准差不多,每年社保部门也会公布城乡居民养老保险的缴费标准。

三是退休金计算标准的差别。城镇职工社保的退休金主要由上年度的社会平均工资、缴费年限、缴费指数、个人账户储存资金等组成,总体退休金比城乡居民养老保险要高一些

你好!题主你提的问题是:户籍地参加职工社保与异地参加居民社保,退休时有什么区别是吗?

对于你这个问题我可以肯定地告诉你,这是有区别的,而且区别还很大。

第一、你前后参保的是两种不同类型的社保,一种是企业职工养老保险,另一种是城乡居民养老保险,这两种社保制度本身就有区别的。

1、退休年龄不同:

(1)职保:男性60周岁;女性:50周岁;女干部:55周岁。

(2)居保:男性、女性都是60周岁退休。

2、缴费比例不同:

(1)职保:按本地区上年度职工平均月工资的60%或100%缴纳。而职工只缴28%的8%,其他20%由单位缴纳。

(2)居保:缴费比例低,虽然缴费档次有十几个,但金额较低,最高的档次一年也只有2000元。

根据社保“多缴多得少缴少得”的政策,居保比职保缴费少,所以你退休领取的养老金也就少。

什么是属地化管理?

属地化管理就是要让员工产生“当家作主”的归属感,赋予员工对其属地享有管理权,即属地主管要对自身和进入其管辖区域的各类人员(包括施工人员、参观人员、服务人员等)实施管理。

       属地化管理是一种政府的管理模式,其核心思想是将管理权交给地方***,以便地方***可以根据当地的特殊情况,制定出最适合当地的政策和管理措施。

它把***管理的权力交给地方***,使地方***拥有更多的自***,更具有针对性地制定本地的政策和措施,从而提高地方***的管理效率和质量

是指在管辖的所在地管理的意思,属地也是指按行政辖区所划定的地域。如道路事故所发生的地点,就由发生地的相关部门进行处理,还有的一些民事***,就由户口所在地的派出所或社区处理,这些都叫属地管理。

、属地化管理是指将原由中央所属的在各省、自治区、直辖市的地质勘查单位统一划到各省、自治区、直辖市,由省级人民***国土***主管部门归口管理文献来源。

2、所谓属地化管理是指把***院有关部门(地矿部和核工业总公司先实行)直接管理的各省(区、市)的地勘队伍统一划归到各省(区、市)管理其归口管理部门是省级人民***国土***主管部门文献来源。

3、属地化管理是指把原由***院有关部门直接管理的在各省、自治区、直辖市的地勘队伍,统一划归到各省、自治区、直辖市管理,其归口管理部门是省级人民***国土***主管部门文献来源。

4、属地化管理是指对流动人口的计生管理问题,统一由其暂住地的计生部门行使管辖权,其他部门配合计生部门工作的管理模式。

属地化管理指的是不管当事人的户籍在什么地方,归***所发生的地方管理。即:你是河北人,但只要你身在[_a***_],那你的许多事情都归当地的***管理,如:计划生育、就业、甚至养老保险。宏观上讲就是将“流动人口”纳入***的经济社会发展之中管理。

一直在外地工作,医保一直缴,养老保险一直没缴怎么办?

医保是属地化管理,如果您在工作地办理的医保,可以一直缴费;如果您实在户口所在地办理的医保,建议您办理封存,到您工作地从新办理医保,因为医疗保险是不能办理转移接续的。养老保险也是属地化管理,但可以办理转移接续,如果您在户口所在地办理养老,只要您工作地社会保险部门出具接收手续,您就可以将养老关系转移到工作地继续缴费,达到法定退休年龄后在缴费地办理退休手续。养老保险转移过程中办理转移接续的部分仅限于个人账户部分,迁到新地点后视同缴费年限,迁移后按新地点缴费政策缴费。养老保险的缴费年限和缴费基数多少都会影响您退休后退休金的额度。

你这个情况是自己缴纳费用,不知是不是在老家缴纳的医保,如果是那就及时办理缴纳养老保险即可。如果是在异地缴纳的医保,可咨询缴纳地医保或社保服务机构,根据规定和自身实际做出选择。