钱塘机构养老收费,钱塘机构养老收费标准

1. 2021年杭州市退休基数？
2. 杭州市区退休每月有多少补贴？
3. 2024年杭州社保缴费标准是多少？
4. 杭州14名年轻人住进养老院，月租300元，需每月助老服务20小时，你觉得怎么样？
5. 2021杭州社保公司跟个人各交多少？

2021年杭州市退休基数？

缴费基数为上年度浙江省平均工资80%—300%：

1、参加杭州市本级职工医保的灵活就业人员，其参保缴费标准为每人每月304.65元，即：40087元(上年度全省在岗职工平均工资)×9%(缴费费率)÷12月+3元(重大疾病医疗补助费)+1元(医疗困难救助金)=304.65元/月。

2、参加杭州市本级职工医保并持有有效期内《杭州市就业援助证》的灵活就业人员，其参保缴费标准为每人每月184.39元，即：40087元(上年度全省在岗职工平均工资)×9%(缴费费率)×60%÷12月+3元(重大疾病医疗补助费)+1元(医疗困难救助金)=184.39元/月。

3、灵活就业人员基本医疗保险个人医疗账户划账基数为40087元。

4、参加职工基本医疗保险的退休人员，其个人医疗账户最低划账基数为40087元。

5、杭州市区(不含萧山、余杭区)灵活就业人员、个体工商户参加基本养老保险，缴费基数由参保人员按3340.58元/月(上年度全省在岗职工月平均工资)的80%—300%之间自行选择。缴费比例按规定标准执行。

杭州市区退休每月有多少补贴？

杭州市区退休每月的补贴金额取决于多个因素，包括您的个人情况、所在单位、退休前的工作年限等。一般来说，杭州市的退休金制度包括基本养老金、补充养老金、个人储蓄性养老保险金和福利养老金。

根据杭州市政府发布的《关于调整市区企业退休人员基本养老金的通知》，目前杭州市区退休人员的基本养老金标准为**每月1588元**。另外，根据个人的工作年限和缴费情况，您可能有资格享受补充养老金、个人储蓄性养老保险金和***养老金。

因此，具体的退休金金额需要根据您的个人情况来确定。如果您不确定自己的养老金金额，可以向所在单位的人力***部门或当地的社保机构咨询。

2024年杭州社保缴费标准是多少？

2024年杭州社保缴费标准将根据当地政策调整。

一般来说，社保缴费标准由缴费基数和缴费比例两部分组成。2023年杭州企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育保险）月缴费基数下限为3957元/月，上限为22311元/月。

具体的缴费比例可能会因政策不同而有所差异，建议您咨询当地社保局或相关机构获取更准确的信息。

杭州14名年轻人住进养老院，月租300元，需每月助老服务20小时，你觉得怎么样？

在我看来，这是一种双赢

一方面，大大缓解了房租带给年轻人的压力。

据报道，住在这里的年轻人只要每月完成20小时的助老志愿服务，就可以每月只支付300元房租。这与在杭州滨江区同等地段租一间房子的普遍价格约为2000元相比，其中的差价着实不小。

另一方面，满足了老人们在技能和精神上双重需求。

不仅可以通过休息日陪老人聊天，讲社会上发生的新鲜事儿，让老人不至于和社会、时代脱节；而且通过教老人书法、绘画等技能，也给这些老人带来活力与快乐。

更重要的是，在这个老人与年轻人的交集地带，还实现了人生优势的互补与交流。比如很多老人的生活阅历和职场经验对年轻人来说是一笔宝贵的财富。

当时，有优势，也有劣处。比如网友们担心的，这些会不会只是“***”、出现虐待老人怎么办等，毕竟现在很多精挑细选的保姆都可能靠不住，就更别说是简单招募过来的人了。

但愿这些只是我们多心！

不过，我觉得在如今这种国情下，这种模式再加以完善，是可以作为一种养老模式铺开的。大家觉得呢？

这种年轻人“租住”养老院的现象，其实是一件好事，能够实现共赢。

一方面，可以减轻年轻人的经济压力。在滨江区这家养老院的同等地段，据说租一间房子的价格约为2000元， “租住”养老院是300元月租，这对那些刚刚大学毕业的年轻人来说，减轻了房租负担。与此同时，能够利用起养老院的闲置***，既不浪费***也可增加一些收入，减轻运营成本。

另一方面，养老院入住了年轻人，可以让老人们老有所乐、老有所陪。年轻人“租住”养老院后，有的为老人们提供教学类服务，比如教老人画画、书法、唱歌之类；有的为老人们提供陪伴类服务，比如陪老人聊天、给老人读书读报、协助老人与儿女进行视频联络等；有的则参与养老院开展的其他[_a***_]服务，比如义诊、大扫除等。这解决老人们生活单调、缺乏陪伴的问题，又能给养老院的养老服务带来一股朝气和活力，而且这些长期租住的年轻人，比起流动性大、时间不确定的外来志愿者，更够带给老人稳定的、长期的陪伴。

当然，要实现这种共赢，离不开严谨的制度规定与监管。一要严格筛选入住者，招募符合条件的志愿者入住。要保证志愿者的质量，要真正有兴趣、有时间、有能力服务老人，警惕那些为了占房租的便宜或抱有其他目的，比如推销保健品。二要严格监管，确保年轻人每月20小时的志愿服务能真正完成。三要建立严格的退出、淘汰机制，半年或一年一签约，那些服务好、口碑好的志愿者可适当延长租住期限。

个人感觉挺好的，但服务20小时太少，不然后期比较麻烦（本人不喜欢把人想得太坏，但后期可能会有一些不是以照顾老人、关怀老人为目的“蹭”房的人）。养老院，特别是***性质的养老院，老人缺少关爱，养老院暮气沉沉，多一些年轻人会更有活力，同时年轻人可以照顾老人，减轻养老院的负担，另一方面年轻人同老人一起可以增强年轻人的责任感和爱心，一举多得。以上为个人看法，不喜勿喷，谢谢！

我认为这个方法很好的，这样一来又能解决年轻人的住房问题，又可以让年轻人做义工陪伴老人，这是一个一举两得的好事，陪伴是最长情的告白，让年轻人即陪伴照顾了老人，又让年轻人学会了如何尊重老人的良好行为习惯。

長情告白项目，是有意义的项目。

现在养老的基本问题是老有所养，老有所医，再提升就是有尊严的养老，这样就有了不同层次的养老机构及不同细分领域的养老机构。

养老机构的运营人员涉及到机构团队，社区，街道，民政相关人员，社工(专业的)，义工(业余的)，还有像长情告白项目里的有偿服务人员。

现在，养老行业正在兴起，各类专业人才都缺乏，尤以专业护理人员为甚，很多养老院只好招收家政类的阿姨加以短期培训，充当护理人员。这些年青人的加入，会带来很多好处，罗列如下。

一，***内需，房租少交很多，其它开支自然会增加。二，可以帮忙干些重活。三，丰富了老人的精神生活，如果用心去做，这一点尤其重要。四，提升部分护理人员的基本素质。五，可能改变，提升自己的职业规划。年青人接触一线，万一有心入行，很容易成为好的管理人员。六，非常有利于养老院的营销，年青人对流量的理解超强，肯定能出很多主意。七，增加养老院的收益与社会影响力，比如过节组织同事来慰问什么的。等等。

养老院利用部分闲置***，既实现了部分收益，又找到帮忙的人，为社会培养了养老人才，提升了影响力，好。

2021杭州社保公司跟个人各交多少？

1、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%;

2、职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%;

3、失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;

4、工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

5、生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;