韶关星级养老机构

1. 韶关二次养老金核算补发了吗？
2. 韶关商企退二〇一二退足十年多不到伍仟元？
3. 2022灵活就业养老保险缴费标准？

韶关二次养老金核算补发了吗？

已经在2023年1月初补发到账。

这是三年前社保局关于对2006年7月以后的企业职工退休人员在计算‘过渡性工龄’出現偏差而作出的理顺補偿工作。因为这部分人员本应按1.2%比例但却以0.8%比例算少退休金的。補偿以五年分期補全。我们已经是第三年補发了。

二次核算养老l金2023年1月份补发

这个不是针对机关事业单位退休中人补发“过渡期养老金”，而是广东省特有的一种针对企业退休老人的一种补发工作，大家别误会了，目前只有广东省有。主要原因在于广东省养老金体系建设的早，但是在早前的工作年限中社保是没有个人账户的，所以在退休后无法体现出之前特定工作年限的个人账户给与的养老金增加额，所以才以发放过渡性养老金来体现。

韶关商企退二〇一二退足十年多不到伍仟元？

是的，因为当年商企的薪酬比较低，交的养老保险也比较少，按比例，2012年退出十年应该不到5000。加上2022年的调整也不到5000元

按两部要求，2022年的调整范围为2021年12月31日前（含当日）已按月领取基本养老金的退休人员，以及2021年12月按规定办理退休手续，并以2021年城镇职工基本养老保险计发基数计发基本养老金的退休人员。

2022灵活就业养老保险缴费标准？

１、缴费档次，五个养老保险费标准，60％档次5932.8元每年，80％档次7910.4元每年，100％档次9888.12元每年，110％档次10876.92每年，120％档次11865.72每年，大家一定要注意，这个缴费档次只要选定，同一年内不得变更。

２、一次性补缴，在规定时间内，个人缴费到账时间越早，账户生成利息越多，个人账户储存额也就越多，养老金水平就越高，所以要尽量早交社保。个人账户储存额及时计息，以确保养老待遇不受影响。

３、缴费年限，增加基础养老金计发比例，提高过渡性养老金的过渡系数。

４、参保时间，劳动关系建立之日起30日内，用人单位应该为职工办理，社会保险参保手续，用人单位不得以员工在实习期拒绝为员工办理社保，实习期内，不为员工买社保，这个行为是违法的。

５、中断缴费，个体参保人员中断缴费，时间超过３年的，需要按“双基数”补缴保费，中断未超过３年的人员，可按“历年原标准”补缴，中断缴费时间越长，需补缴的保费就越多。

个体灵活就业人员养老保险缴费基数仍为五个档，其中：

1.社平工资60%档的年缴费基数为28224元，年缴费金额为5644.8元；

2.社平工资70%档的年缴费基数为32928元，年缴费金额为6585.6元；

3.社平工资80%档的年缴费基数为37632元，年缴费金额为7526.4元；

4.社平工资90%档的缴费基数为42336元，年缴费金额为8467.2元；

5.社平工资100%档年缴费基数为47040元，年缴费金额为9408元。灵活就业可以在这五个档中选择一个适合自己的缴费。社保的原则就是你交的多，你就得的多。以上的信息仅供参考。

2022年灵活就业养老保险费的缴费标准，在广东韶关最低按百分之六十的档次的缴费标准为760元，医疗保险的缴费为245.9元，但这个缴费只是2022年的1月至6月才是这个价格，至于2022年7月之后的缴费标准就要到7月份才公布，现在还没有数据。